就在岚青山惊疑之时，更多的系统邮件冒了出来。

第一封：“尊敬的岚顾问，鉴于您在霜爆事件中的卓越贡献，您本月（6月）将获得200%的月度奖，将与本月薪水一并发放，发薪日为7月5日。”

“200%”的月度奖，就是奖金数额等于月薪的200%，说得更直白一点——本月三薪！

正常情况下，龙眼职员并没有月度奖，唯有做出特殊贡献才能拿到。

他目前的月薪是3.6万龙元，以此计算，6月份可以拿到10.8万。

爽歪歪！

第二封：“鉴于您的卓越贡献，您的年终奖加权值，将由原先的1.5调整到7.5。”

按照龙眼的福利体系，年终奖是人人都有的福利，通常等于一个半月的月薪，也就是所谓的“1.5加权值”。

加权值提升到“7.5”，比正常情况多了4倍，也就是年终奖等于7.5个月的工资。

Loading...

未加载完，尝试【刷新】or【退出阅读模式】or【关闭广告屏蔽】。

尝试更换【Firefox浏览器】or【Edge浏览器】打开多多收藏！

移动流量偶尔打不开，可以切换电信、联通、Wifi。

收藏网址：www.haimashu.com

(＞人＜；)